Côte d'Ivoire - AIP / Des fonctionnaires de Ouellé invités à s'approprier le statut général de la Fonction publique

Daoukro, 30 avr 2026 (AIP) – Les fonctionnaires du secteur Education/Formation de l’Inspection de l’enseignement préscolaire et primaire (IEPP) de Ouellé (Centre-Est, région de l’Iffou) ont été invités, lundi 27 avril 2026, lors d’une séance de travail au lycée moderne Adrien Kouassi Tollah, à s’approprier le statut général de la Fonction publique pour être mieux outillés à l’effet de produire un service public de qualité au profit des usagers.

Deux thèmes ont été débattus lors de cette rencontre, à savoir, la conscience professionnelle et l’éthique du fonctionnaire.

Selon le directeur régional de la Fonction publique de l’Iffou, Ouandjé Dominique, cette séance de travail qui s’inscrit dans une dynamique de renforcement des valeurs professionnelles des fonctionnaires vise à promouvoir la discipline, la responsabilité, la qualité du travail et le respect des règles et procédures administratives.

« Ce concept invite le fonctionnaire au respect, aux valeurs civiques et patriotiques en leurs qualités d’agents des services publics », a-t-il confié, indiquant que l’objectif final est d’avoir des « fonctionnaires nouveaux ».

Développant les thèmes retenus, le chef de service formation de la direction régionale de la Fonction publique, Kangah Jean, a fait savoir que, concernant la conscience professionnelle, il s’agit du sens du devoir ou la volonté pour un travailleur d’accomplir son travail avec sérieux, honnêteté et responsabilité, sans surveillance.

Cela revient donc à faire preuve d’honnêteté, de loyauté, de responsabilité, de ponctualité et de respect des tâches qu’il faut traiter avec diligence et d’accueillir les usagers avec respect.

Quant à l’éthique, M. Kangah a fait cas du respect des principes fondamentaux, entre autres, la neutralité, l’intégrité et la probité.

Kangah Jean a conclu que même, s’il y a des causes au manquement de ces normes, les conséquences sont graves pour l’avenir et la carrière du fonctionnaire, surtout qu’il sera soumis aux sanctions disciplinaires de premier degré et même du second degré.

« Il faut se former pour un service public efficace, la satisfaction personnelle et celle des citoyens, la confiance entre l’Etat et le fonctionnaire, le développement du pays », a-t-il ajouté.

Satisfait de la qualité des thèmes débattus et de la mobilisation des enseignants, l’inspecteur de l’enseignement préscolaire et primaire de Ouellé, Gnimbla Norbert, a remercié les formateurs et exhorté ses collaborateurs à faire de l’utilisation des textes de la Fonction publique une priorité quotidienne au profit de l’école ivoirienne.

Chaque année, la direction régionale de la Fonction publique de l’Iffou entretient les fonctionnaires sur des thèmes précis, soit à l’initiative des bénéficiaires, soit au choix de la direction, rappelle-t-on.

L’un des thèmes développés aux séances passées est la procédure disciplinaire.

(AIP)

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