Abidjan, 4 déc 2025 (AIP) – La 18ᵉ édition de la Journée ivoirienne de la famille (JIF) s’est ouverte jeudi 4 décembre 2025 à Abidjan autour du thème « Famille et travail : un duo gagnant pour une vie épanouie », en présence de nombreux acteurs institutionnels et partenaires.
Organisée par l’Association Famille Éducation, cette édition met l’accent sur la nécessité de renforcer la conciliation entre vie familiale et vie professionnelle, un enjeu présenté comme essentiel au bien-être des individus et à la performance des organisations.
Le président de la Fédération internationale pour le développement de la famille (IFFD), Olivier Yao, a souligné que cette journée constitue « une opportunité pour repenser nos pratiques et créer un écosystème permettant à chacun d’équilibrer vie de famille et vie professionnelle ».
La directrice du Centre de recherche sur le modèle Entreprise familialement responsable (EFR), le Pr Élaine Ekra, a rappelé que les entreprises engagées dans des politiques favorisant cet équilibre obtiennent de meilleurs résultats. « Les structures qui investissent dans la conciliation famille-travail sont plus performantes et disposent de collaborateurs davantage engagés et productifs », a-t-elle assuré.
Représentant la ministre de la Femme, de la Famille et de l’Enfant, le directeur de la Promotion de la famille, Adama Koné, a insisté sur le rôle central de la cellule familiale. « La famille demeure le pilier de la société. Il est essentiel de renforcer les liens familiaux tout en promouvant des environnements professionnels adaptés », a-t-il déclaré.
Au cours de la cérémonie, les résultats d’une enquête nationale sur la conciliation entre vie familiale et vie professionnelle ont été présentés. Ils confirment que les entreprises disposant de politiques conciliantes enregistrent une meilleure performance globale et un engagement accru de leurs employés.
Le programme de la JIF 2025 prévoit des panels d’experts, des ateliers de plaidoyer visant à formuler des recommandations concrètes, une messe dédiée aux familles ainsi qu’une cérémonie de distinction honorant les entreprises les plus exemplaires en matière d’équilibre vie professionnelle–vie familiale.
(AIP)
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