Tafiré, 22 mars 2026 (AIP)–Le responsable régional de l’Agence emploi jeune du Hambol, Ali Diabaté, a annoncé, mercredi 18 mars 2026 à Tafiré, une revalorisation des allocations de divers programmes pilotes dont le projet dénommé Travaux à haute intensité de main-d’œuvre (THIMO).
Selon Ali Diabaté, le traitement mensuel des acteurs des THIMO passera de 55 000 à 100 000 FCFA pour une durée de six mois, soit une hausse de 45 000 FCFA au profit des personnes âgées de 18 à 55 ans.
Dans le même élan, la prime de transport des étudiants en stage de qualification sera portée de 15 000 à 25 000 FCFA, tandis que celle des stages de perfectionnement passera de 40 000 à 75 000 FCFA.
S’exprimant lors de la remise de chèques à 120 bénéficiaires des THIMO, issus de Tafiré et de Badikaha, M. Diabaté a indiqué que ces mesures portées par le ministère de tutelle visent à améliorer les conditions de vie des jeunes et à favoriser leur insertion socio-professionnelle durable.
La cérémonie de remise de chèques à la cohorte de 120 personnes s’est tenue dans la salle de délibération Hamed Bakayoko de l’hôtel de ville de Tafiré, sous la présidence du sous-préfet de la circonscription, Marcel Brou N’Dépo et en présence du troisième adjoint au maire de Tafiré, Mohamed Zanga Ouattara.
Pour le sous-préfet de Tafiré, cette initiative contribuera à booster l’intérêt de la jeunesse masculine locale pour les THIMO. L’administrateur civil a déploré une seule présence masculine parmi les 120 bénéficiaires du jour.
(AIP)
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