Divo, 22 oct 2024 (AIP) – Le conseil régional du Lôh-Djiboua, délégataire du projet gouvernemental Contrat de désendettement et de développement (C2D), dans son volet Emploi jeune, a lancé le processus d’enrôlement de 3164 jeunes de la région, dans le cadre de la phase 3 de ce projet dont le montant total pour la région du Lôh-Djiboua est de 1,2 milliards de francs CFA pour apporter un appui financier aux jeunes désireux de créer leur propre affaire.
Le lancement a eu lieu, lundi 14 octobre 2024, au siège du conseil régional à Divo, en présence du représentant du préfet de région, et de nombreux jeunes arrivés de toutes les localités de la région du Lôh-Djiboua. Cette phase d’enrôlement se fera dans les 12 sous-préfectures bénéficiaires du projet dans la région et se déroulera jusqu’au 09 novembre 2024, avec une possibilité de prorogation jusqu’à fin novembre.
« L’échec c’est de refuser d’essayer. Saisissez donc cette opportunité qui vous est offerte de créer votre propre emploi », a conseillé la représentante du préfet de région et du département de Divo, Guei Affoué Jeannette.
Dans le projet C2D, il est question d’auto employabilité pour apporter un appui à tous les jeunes âgés de 18 à 40 ans, résidant dans la région du Lôh-Djiboua et qui manifestent la volonté de créer leur propre affaire sans forcément avoir un quelconque diplôme au préalable, ni une expérience professionnelle préalable dans le domaine d’activité choisi.
Selon le nouveau coordonnateur du projet pour le conseil régional, Yao Lavry Gaëtan, et le coordonnateur projet du cabinet 3KDOC Consulting, en charge du projet C2D Emploi jeune dans le Lôh-Djiboua, Kouakou Pacôme, personne n’est privilégiée dans ce projet, car il suffit seulement de venir s’inscrire sans débourser de l’argent et le processus suit son cours.
Le représentant du président du conseil régional, N’Guessan Denis, également 4ème vice-président du conseil régional du Lôh-Djiboua, a invité les jeunes à s’approprier cette phase 3 du projet C2D Emploi jeune dans ses quatre composantes. Le C2D-3 se décline en quatre domaines, à savoir les Activités génératrices de revenus (AGR), les Moyennes et petites entreprises (MPE), les Travaux à haute intensité de main d’œuvre (THIMO), les Associations villageoises d’épargne et de crédit (AVEC).
Après la phase d’enrôlement suit la seconde phase qui est la présélection avec la publication des personnes retenue pour suivre la troisième phase qui est la formation. La formation se termine par l’élaboration d’un plan d’affaire (Business plan) pour le postulant. Les meilleurs projets contenus dans le business plan sont au final financés, mais à partir d’un apport personnel du postulant qui est de 10% du coût total de son projet.
Pour le C2D-2 en 2022, il y avait 1545 jeunes postulants pour ce projet. La gestion du C2D-2 par le conseil régional du Lôh-Djiboua a été citée en modèle au niveau national. Au total, 492 jeunes avaient été retenus, dont 471 pour les AGR et 21 pour les MPE et avaient bénéficié de financement dans différents domaines d’activités.
Ils avaient été félicités par le ministre de la Promotion de la Jeunesse, de l’Insertion professionnelle et du Service civique, Mamadou Touré, et par le Bureau de coordination des programmes Emploi. Cela explique, a-t-on souligné, le triplement du fonds alloué au Lôh-Djiboua pour le C2D-3 qui a une durée de 18 mois.
(AIP)
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