Abidjan, 10 jan 2025 (AIP) – Le directeur général de la Fonction publique, Gninagafol Soro, a apporté le vendredi 9 janvier 2025, des clarifications relatives à l’organisation du concours exceptionnel de recrutement d’agents d’encadrement des douanes, affirmant qu’il s’agissait d’une opération destinée à résoudre un besoin spécifique de l’Administration.
M. Soro s’exprimait au cours d’un point presse tenu en réaction à une publication devenue virale sur les réseaux sociaux du président du mouvement des jeunes de Côte d’Ivoire, Jean-François Kouassi, appuyée par plusieurs internautes, mettant en cause les conditions d’organisation de ce concours.
Il a rappelé que l’organisation des concours de la Fonction publique est strictement encadrée par les textes législatifs et réglementaires en vigueur, précisant que chaque concours fait l’objet d’un communiqué officiel détaillant les conditions de candidature, les diplômes requis, le public cible ainsi que les modalités de sélection.
Concernant le concours exceptionnel d’agents d’encadrement des douanes lancé en septembre 2024, le directeur général a précisé qu’il ne s’agissait pas d’un concours direct ouvert au grand public, mais d’une opération interne de régularisation administrative, distincte des concours classiques accessibles aux candidats externes titulaires de diplômes.
À ce titre, son ouverture répond à des modalités spécifiques, conformes aux usages et pratiques administratives en vigueur. « Ces concours s’inscrivent dans le cadre des dispositions réglementaires existantes et répondent à des besoins précis en ressources humaines de l’administration », a-t-il expliqué, soulignant que cette procédure se distingue clairement des concours traditionnels.
Selon Gninagafol Soro, le concours visait prioritairement des personnes disposant d’une connaissance avérée ou d’une pratique préalable de l’administration douanière, afin de réduire les délais d’intégration et d’assurer une efficacité opérationnelle immédiate. Il a insisté sur le caractère « normal » et réglementaire de cette opération.
Il a également indiqué que la demande formulée par l’administration des douanes répondait à la nécessité de combler un déficit en agents d’encadrement, consécutif à la diminution progressive des effectifs dans ce segment stratégique.
Chaque année, la Fonction publique organise notamment les concours directs, ouverts aux non-fonctionnaires titulaires de diplômes généraux, techniques ou professionnels ; les concours de recrutement, destinés aux personnes justifiant d’une qualification ou d’un titre attestant de leur aptitude à exercer directement l’emploi visé ; ainsi que les concours de promotion, réservés aux fonctionnaires en activité en vue d’un avancement de grade.
En cinq ans, 137 374 Ivoiriens ont été admis aux concours administratifs, témoignant d’un système qui fonctionne pour tous les citoyens méritants.
(AIP)
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