Abidjan, 3 avr 2026 (AIP) – L’entreprise Nestlé Côte d’Ivoire a lancé, jeudi 2 avril 2026 à l’université internationale de Grand-Bassam (IUGB), le NESCAFÉ Skills Tour, une initiative visant à renforcer les compétences comportementales des étudiants et à améliorer leur employabilité face aux mutations du marché du travail.
Après une phase pilote conduite à Abidjan, ce programme s’étend désormais à Grand-Bassam avec l’objectif d’accompagner les jeunes vers une meilleure insertion professionnelle, à travers le développement des « soft skills » et le rapprochement entre le monde académique et celui de l’entreprise.
La cérémonie de lancement a été marquée par la signature d’un partenariat entre Nestlé Côte d’Ivoire et l’IUGB, destiné à structurer une collaboration durable autour de la formation, du partage d’expertise et des opportunités de stages au profit des étudiants.
Représentant le directeur général de Nestlé Côte d’Ivoire, Mame Pane Sakho a indiqué que cette initiative « pose les bases d’une dynamique durable axée sur la formation et le développement de compétences adaptées au marché du travail ». Elle a insisté sur l’importance, pour les jeunes diplômés, de compléter leur parcours académique par des aptitudes pratiques. « Dans un monde en constante mutation, le diplôme ne suffit plus. Les entreprises recherchent des profils capables de s’adapter, de communiquer et d’innover », a indiqué la représentante du DG, invitant les étudiants à « oser prendre la parole et saisir les opportunités ».
Le représentant du président de l’IUGB, Dr N’da Koffi, a salué l’initiative en phase avec les réalités du marché de l’emploi. Selon lui, « les compétences techniques ouvrent les portes d’un entretien, mais ce sont les soft skills qui permettent d’obtenir et de conserver un emploi », mettant en avant la discipline, la motivation et l’empathie comme qualités essentielles dans un environnement professionnel compétitif.
Pour sa part, la Category & Marketing Manager de NESCAFÉ, Marie-Josée Lukubika, a partagé son expérience et souligné que le programme combine découverte du produit et développement personnel. « Un café peut vous donner un coup de boost dans la journée, mais une compétence peut vous propulser dans la vie », a-t-elle affirmé.
La journée a été ponctuée par une masterclass animée par la directrice exécutive de la Fondation du Groupe Kaydan, Dr Rachel Koffi, consacrée au rôle des compétences comportementales dans l’insertion professionnelle. Les échanges ont suscité un fort intérêt des étudiants, appelés à valoriser autant leur savoir-être que leur savoir-faire.
Le NESCAFÉ Skills Tour s’inscrit dans le cadre de l’initiative mondiale « Nestlé Needs Youth », qui accompagne l’insertion professionnelle des jeunes. Selon les données de l’entreprise, plus de 18 000 jeunes ont déjà bénéficié de programmes d’employabilité en Côte d’Ivoire depuis 2017 à travers des formations, stages et dispositifs d’accompagnement.
(AIP)
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