Abidjan, 23 nov 2025 (AIP)- L’ONG Dynamiques et Excellentes d’Afrique (DynExcAfrica) a réuni le samedi 22 novembre 2025, des élèves, parents, enseignants et acteurs du monde professionnel autour d’une grande Journée d’orientation consacrée au projet « 500 MecaGirls By DynExcAfrica », au sein des lycées professionnels commercial et sectoriel de Yopougon, en vue de sensibiliser et encourager les jeunes filles à s’engager dans les filières techniques et industrielles, encore largement dominées par les hommes.
Pour Ruth Amani, cheffe du projet, cette initiative répond à un défi majeur. « Les métiers techniques restent encore peu représentés par les femmes. Nous voulons leur montrer qu’elles peuvent réussir dans ces domaines, qu’ils leur sont accessibles et porteurs d’avenir. »
La Journée a été rythmée par des panels, des ateliers pratiques, des stands d’orientation et des rencontres inspirantes avec des professionnelles. Des cheffes d’entreprise, propriétaires de garages et responsables d’équipes techniques, ont partagé leurs parcours, certains partis de « zéro », devenant aujourd’hui des modèles de réussite féminine.
Pour Marine Yao, présidente de DynExcAfrica, l’ambition est claire, « briser les stéréotypes qui freinent l’insertion des jeunes filles dans la mécanique et l’industrie (car) elles ont leur place et peuvent faire valoir leurs compétences. »
Elle insiste également sur l’importance de la sensibilisation familiale. « Notre message s’adresse aux parents : ces métiers ne sont pas réservés aux hommes. Les filles peuvent s’y épanouir et y réussir. »
La forte affluence, avec une salle archicomble, témoigne, selon elle, de l’intérêt réel des jeunes pour ces domaines, malgré un manque de communication autour des filières techniques.
Paneliste à cet événement, Sadi Koulimantou, secrétaire exécutive de la cellule Genre du ministère de l’Enseignement technique, de la Formation professionnelle et de l’Apprentissage, a salué l’initiative, en parfaite cohérence avec la vision gouvernementale. « Cette Journée d’orientation s’inscrit dans notre stratégie d’offrir une formation inclusive et équitable, et de promouvoir l’accès des filles aux filières industrielles et techniques », a-t-elle déclaré.
Elle a rappelé que les stéréotypes restent un frein majeur, alors même que l’État ambitionne l’industrialisation de la Côte d’Ivoire d’ici 2040. « S’inscrire dans une formation technique et professionnelle, c’est investir dans l’avenir. C’est se garantir de meilleures chances d’insertion », a-t-elle assuré.
Mme Sadi Koulimantou a par ailleurs insisté sur la pertinence de la formation par alternance, considérée par elle comme « la meilleure voie pour préparer les apprenantes à être immédiatement opérationnelles ».
Financé par le ministère fédéral de la Coopération économique et du Développement (BMZ) et soutenu par la GIZ, le projet « 500 MecaGirls » ambitionne non seulement de promouvoir les filières industrielles auprès des jeunes filles, mais aussi de leur faciliter l’accès aux opportunités qu’elles offrent.
Pour DynExcAfrica, cette Journée de l’orientation n’est qu’une étape d’un projet plus vaste : renforcer la confiance des jeunes filles, valoriser leur potentiel et les accompagner vers des métiers d’avenir. « Nous voulons créer un déclic, leur montrer qu’elles peuvent, elles aussi, créer des entreprises, former d’autres jeunes femmes, et pourquoi pas des hommes», résume Marine Yao.
En plaçant les filles au cœur des filières techniques et industrielles, l’ONG entend contribuer à une société plus équitable et à une économie ivoirienne plus inclusive.
(AIP)
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