Bouaflé, 03 juin 2026 (AIP)- Les agents de la direction régionale de la Femme, de la Famille et de l’Enfant de la Marahoué ont pris part, mardi 2 juin 2026 à Bouaflé, à une session de renforcement des capacités sur les droits et obligations du fonctionnaire, en vue d’améliorer leur connaissance des textes qui régissent l’administration publique et de renforcer leur professionnalisme.
Initiée par le directeur régional de la Femme, de la Famille et de l’Enfant de la Marahoué, Amadou Koffi Martin, cette formation a été assurée par la direction régionale de la Fonction publique et de la Modernisation de l’administration.
Les échanges ont porté sur deux modules, à savoir les droits et devoirs du fonctionnaire et les innovations introduites par le nouveau statut général de la Fonction publique. L’objectif est de permettre aux participants de mieux comprendre les dispositions qui encadrent leur carrière, les garanties accordées aux agents publics, leurs obligations professionnelles ainsi que les sanctions disciplinaires prévues en cas de manquement.
M. Koffi a souligné l’importance de cette initiative pour le bon fonctionnement de l’administration publique. « Une administration publique performante repose avant tout sur des agents qui connaissent leurs droits, maîtrisent leurs obligations et exercent leurs missions avec professionnalisme, responsabilité et intégrité », a-t-il déclaré.
Selon lui, le statut général de la Fonction publique demeure la référence essentielle de tout agent de l’Etat, dans la mesure où il définit le cadre de la carrière administrative, garantit les droits des fonctionnaires et précise leurs responsabilités vis-à-vis de l’Etat et des citoyens.
« Un agent bien informé est un agent plus efficace. Il accomplit ses missions avec davantage de sérénité, évite les erreurs et contribue à renforcer la confiance des usagers dans l’administration publique », a-t-il ajouté.
Le directeur régional de la Fonction publique et de la Modernisation de l’administration, Sangaré Gbalforo, a indiqué que sa structure a pour mission d’accompagner les agents publics dans leur carrière et de contribuer au développement de leurs compétences au service de l’Etat.
Il a également salué le ministère de la Femme, de la Famille et de l’Enfant qui contribue quotidiennement à l’éducation, à l’encadrement et à l’accompagnement des populations.
M. Sangaré a réaffirmé l’engagement de ses services à accompagner la formation continue des fonctionnaires, à travers un partage d’expériences et de bonnes pratiques, en vue de contribuer à l’avènement d’une administration moderne, efficace et performante.
(AIP)
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