Abidjan, 30 avr 2026 (AIP) – Un séminaire de validation des critères d’évaluation des entreprises pour la 8ᵉ édition du prix de la gouvernance et de la performance des entreprises publiques s’est tenu le jeudi 30 avril 2026 à Abidjan, à l’initiative de la direction générale du Portefeuille de l’État.
Ce séminaire vise, de manière globale, à définir conjointement, entre la Direction générale du patrimoine de l’Etat (DGPE), les membres du jury et les entreprises publiques, les critères d’évaluation des entreprises publiques dans le cadre de cette distinction prestigieuse.
Le directeur général du Portefeuille de l’État, Bamba Seydou, a relevé que les travaux de ce séminaire, organisés autour de commissions thématiques adaptées aux différentes catégories d’entreprises publiques, visent à examiner, enrichir et valider les indicateurs proposés, afin qu’ils reflètent à la fois les réalités sectorielles et les standards de bonne gouvernance.
Il a insisté sur l’importance du respect des délais et de la fiabilité des données transmises, soulignant que la qualité du processus d’évaluation, et par conséquent la légitimité des distinctions décernées, repose sur la disponibilité d’informations complètes, sincères et fournies dans les délais requis.
Clôturant les travaux au nom du ministre du Portefeuille de l’État et des Entreprises publiques, la directrice de cabinet adjointe, Sépou Anastasie, a indiqué que les réflexions menées avec un sens élevé des responsabilités ont permis d’aboutir à des propositions de critères à la fois pertinents, équilibrés et consensuels.
Mme Sépou s’est réjouie que les travaux aient permis de consolider un dispositif d’évaluation encore plus robuste, en phase avec les exigences actuelles de performance et de redevabilité. Elle a invité, à cet effet, à la mise en œuvre diligente des recommandations issues de ce séminaire et a exhorté le directeur général du Portefeuille de l’État à prendre toutes les dispositions nécessaires pour assurer la finalisation, la sécurisation et la diffusion des critères arrêtés, conformément aux procédures établies.
Elle a encouragé les dirigeants des entreprises publiques et des agences d’exécution à s’approprier pleinement ces critères et à s’inscrire résolument dans cette démarche d’excellence, en fournissant, dans les délais requis, des informations fiables et exhaustives, afin de promouvoir une culture de bonne gouvernance fondée sur l’éthique, la responsabilité et la recherche constante de la performance.
Le ministère en charge du Portefeuille de l’État a instauré, en 2019, le prix d’excellence de la gouvernance et de la performance des entreprises publiques, destiné à récompenser les dirigeants des entreprises publiques les plus performantes sur les plans économique, financier et de la gouvernance.
À l’instar des précédentes éditions, la 8ᵉ édition intègre les agences d’exécution et comprend quatre prix, déclinés en cinq distinctions, à savoir : le prix de la performance économique et financière, le prix de l’efficacité du conseil d’administration, le prix d’encouragement des sociétés en progression, ainsi que le prix d’excellence de la gouvernance (super prix).
S’agissant des entreprises du portefeuille de l’État éligibles à ces distinctions, elles sont au nombre de 55, comprenant 26 sociétés d’État, 16 sociétés à participation financière publique majoritaire, neuf sociétés à participation financière publique minoritaire bénéficiant du soutien financier ou du contrôle de l’État, ainsi que quatre agences d’exécution opérationnelles.
(AIP)
Bsp/fmo